Корпоративная академия — это

Развитие сотрудниковРазвитие
сотрудников

Прохождение курсов позволяет не только повысить компетенции сотрудников, но и сплотить команду, корректно организовать рабочий процесс.

Помогайте компании растиБыстрый рост компании

Чем больше знают и умеют ваши сотрудники, тем более крупные, сложные и интересные проекты вы сможете брать и выполнять текущие быстрее, не теряя качества.

Увеличивайте лояльность сотрудников Увеличение
срока работы

Если у ваших подчиненных будет возможность расти, развивать новые навыки и даже сменить сферу деятельности внутри компании, они будут более привязаны к ней.

Преимущества создания корпоративной академии



Экономия ресурсов:

  • Сократите расходы на найм, адаптацию и развитие персонала.
  • Уменьшите затраты на привлечение внешних экспертов.
  • С готовой внутренней программой, вы оптимизируйте время, затрачиваемое на адаптацию новых сотрудников.

Повышение качества:

  • Улучшите уровень оказания услуг и качество продукции.
  • Сможете развивать профессиональные навыки сотрудников в соответствии с потребностями вашего бизнеса.
  • Создадите культуру постоянного развития.


Укрепление корпоративной культуры:

  • Повысите лояльность сотрудников к компании.
  • Создадите единое информационное пространство для обмена знаниями и опытом.
  • Улучшите коммуникацию между отделами и сотрудниками.

Гибкость и масштабируемость:

  • Обучите большое количество сотрудников одновременно.
  • Легко сможете адаптировать свои программы под меняющиеся потребности бизнеса.
  • Обеспечите доступ к развивающим программам 24/7 из любой точки мира.

Этапы создания корпоративной академии

Анализ потребностей
Мы тщательно изучим ваш бизнес, команду, определим ключевые компетенции для каждой должности и выявим точки роста сотрудников.
Разработка программ
Благодаря рекомендациям наших экспертов вы создадите уникальные учебные программы, которые будут включать все необходимые материалы.
Создание контента
С нашим наставничеством вы подготовите качественный контент: от написания текстов до съемки видео-уроков и записи подкастов.
Настройка платформы
Мы установим и настроим платформу для вашей академии, загрузим все материалы и проведем тестирование работы.
Погружение команды
Проведем подробный инструктаж для ваших HR-специалистов, ответственных за развитие сотрудников, и администраторов платформы.
Запуск и сопровождение
Поможем запустить первые курсы, проанализируем результаты и предложим рекомендации по улучшению.

Особенность нашего подхода к созданию корпоративной академии

1С ЗУП   Персональные рекомендации: консультация по созданию программ развития основывается на специфике компании и запросах сотрудников, учитывая необходимый набор компетенций и используемые технологии.
1С ЗУП КОРП   Многообразие курсов: расскажем, как создать единую систему развития всех сотрудников из нескольких взаимосвязанных курсов, которые охватывают все необходимые аспекты работы.
1С Зарплата и кадры госучреждения   Разнообразие материалов: вы научитесь создавать и использовать различные форматы — текстовые материалы, видеоуроки, аудиолекции, записи мастер-классов или интервью с экспертами.
1С ERP   Практика и контроль: проконсультируем, как составить и внедрить практические задания в программу развития сотрудников и проверять полученные знания и навыки с помощью тестов.
1C УПП   Долгосрочная инвестиция: с нашей помощью вы разработаете корпоративную программу развития и сможете постоянно использовать ее для всех сотрудников, в том числе новых.
1C УПП   Современные технологии: мы поделимся своим опытом в работе с разными LMS-платформами и поможем подобрать платформу с учетом специфики бизнеса и требований компании.


Какие инструменты мы используем:


Геймификация при создании корпоративной академии

Геймификация программ

Мы поможем внедрить элементы игры в процесс развития, что повысит вовлеченность сотрудников и эффективность усвоения материала.
Система наставничества при создании корпоративной академии

Система наставничества

Научим вас, как организовать эффективную программу наставничества внутри компании, чтобы опытные сотрудники могли передавать свои знания новичкам
Аналитика и отчетность при создании корпоративной академии

Аналитика и отчетность

Предоставим инструменты для отслеживания прогресса в курсе, что позволит вам оценивать эффективность программ и принимать обоснованные решения по их улучшению
Интеграция с HR-процессами при создании корпоративной академии

Интеграция с HR-процессами

Покажем, как связать прохождение курсов с системой мотивации, карьерным планированием и оценкой персонала

Дополнительные материалы

Услуга

Регулярные курсы

Программы развития от экспертов Первого Бита по IT, менеджменту, финансам. Проходит по фиксированному расписанию.

Решение

Корпоративный портал Битрикс24

Система для управления процессами внутри компании, сотрудниками и HR задачами.

Услуга

Корпоративные программы развития

Готовые курсы и персональная разработка программ от экспертов компании Первый Бит.