Охрана труда для 1С ПРОФ

Восемь видов медосмотров (от предварительного до психиатрического) и учёт вакцинации ведутся в единой базе. Четыре встроенных помощника автоматически формируют списки на периодические осмотры, готовят направления и сигнализируют о расхождениях между должностями в контингентах и штатным расписанием.

Подсистема убирает ручную сверку при увольнении и переводе сотрудников, а приёмка спецодежды и СИЗ происходит автоматически. Интеграция со складским и бухгалтерским учётом даёт единую картину обеспеченности СИЗ по всей организации, готовую к любой проверке.

Годовое планирование обучений с расчётом стоимости, учёт удостоверений и сертификатов, контроль прохождения по каждому сотруднику.

Подсистема исключает риск допуска сотрудника к опасной работе без надлежащего оформления, учёт допусков и сопутствующая документация ведутся системно.

График мероприятий формируется и контролируется автоматически, а отчёт для Ростехнадзора по Приказу № 518 собирается на основе накопленных данных об объектах, декларациях и инцидентах.

Подсистема автоматически сопоставляет нормы оснащённости формирований ГО с фактическим наличием имущества на складах, контролируя сроки использования.

Обучение, инструктажи и тренировки по пожарной безопасности планируются и контролируются по тем же механизмам, что и учёт объектов защиты и пожарной техники.

Данные об узлах электрооборудования, классифицированные по Приказу Минэнерго № 678, связаны с планированием обучения и проверок персонала — система сама сопоставляет требования к категориям с фактической подготовкой сотрудников.

Учёт несчастных случаев и микротравм ведётся через типовые документы «Микротравма» и «Расследование микротравмы», а статистическая отчётность и анализ травматизма по критериям формируются автоматически на основе зафиксированных данных.

Реестр недопустимых рисков и реестр рисков формируются на основе единого перечня опасностей и результатов оценки — план мероприятий по устранению рисков собирается из уже накопленных данных.

Все предписания, проверки и мероприятия по охране труда под контролем в одной системе: от постановки задачи до подтверждения выполнения.

Полная прозрачность по каждой аптечке: где размещена, кто отвечает, что в комплекте и с каким сроком годности. Реестр по подразделениям и местам хранения исключает ситуацию, в которой аптечка есть, а нужного препарата нет.

Документы создаются по шаблонам с параметрами из справочника, а листы ознакомления и согласования формируются автоматически. Связи между документами и объектами программы, история редактирования и визирование ведутся без ручного сведения.

Комплексная оценка обеспеченности работников компенсациями собирается автоматически из данных о доплатах, льготах и дополнительных днях отдыха. Расхождения между положенным и фактически выданным видны сразу.

Фактические расходы попадают в бюджет напрямую из документов, отражающих проведённые мероприятия. Плановые и фактические показатели связаны автоматически, а не сверяются вручную в конце периода.